LFX导师计划概述

计划背景与目标：开源社区面临建设多元化开发者社区和领导力继承问题，LFX导师计划旨在解决这些问题，培养代表性不足群体，保障项目稳健发展。

计划内容与发展：学员与导师配对，学习开源知识技能，参与项目开发。计划始于2019年，最初聚焦Linux内核项目，后扩展到LF旗下多个开源项目，已培训众多新开发者，部分毕业生已稳定就业并持续贡献。

导师计划的价值与影响

促进开源项目演进与多样性

提升多样性：吸引不同背景开发者，如女性参与率从2019年的17%提高到20%，提交代码反映不同观点，使项目更具相关性。

推动项目发展：如在节能方面，通过内核补丁改善设备电源管理，满足特定地区用户需求。

学员与导师的收获

学员成长：提升技术技能和信心，如90%学员表示参与计划后信心提高，许多学员学会与社区沟通并开启自己的开源项目。

导师获益：导师从学员新方法中学习，保持行业敏锐度，实现教学相长。

展开剩余83%

建立社区与传承文化：营造良好氛围，鼓励更多人参与开源，如85%学员愿意继续为项目贡献，有助于传承开源文化和理念。

主力资金净流出的行业有27个，非银金融行业主力资金净流出规模居首，全天净流出资金120.46亿元，其次是计算机行业，净流出资金为116.09亿元，净流出资金较多的还有电子、电力设备、医药生物等行业。

主力资金净流出的行业有27个，非银金融行业主力资金净流出规模居首，全天净流出资金120.46亿元，其次是计算机行业，净流出资金为116.09亿元，净流出资金较多的还有电子、电力设备、医药生物等行业。

导师计划面临的挑战

招募与参与问题：选拔过程淘汰率高，耗时且需高承诺，导师资源不足导致学员受挫，吸引合格学员和导师存在困难，存在技能差距和地域差异问题。

应对策略与改进方向：寻求更多认可和激励导师，提供培训和支持，以资金形式鼓励多元化参与，如资助差旅等。

导师计划的职业价值

经济影响与职业机会

改善经济状况：多数学员参与计划前未获开源报酬，参与后67%在职学员收入增加，超半数员工因开源活动获报酬。

创造职业机会：69%学员获得职业提升或新机会，47%学员因计划找到工作，人脉网络拓展，导师提供职业发展建议和推荐。

对学员职业发展的变革性影响：58%参与者认为计划对职业生涯有重大或变革性影响，如明确职业规划，99%前学员推荐该计划。

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发布于：广东省

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